Procedure
Når du er på udkig efter et nyt job, kan du enten vælge at søge et specifikt job, eller du kan vælge at blive oprettet i vores database.
 
Det hurtigste er, at du klikker her for at komme hurtigt i gang med at oprette dig i databasen. På den måde er du med det samme med i de søgninger, vi sætter i gang, når vi søger kandidater til et job.
 
Her kan du oploade dit CV, og du kan afkrydse, hvilke typer jobs du er interesseret i, hvilke kvalifikationer du har, hvor og hvornår du vil arbejde osv. Du kan derfor straks kommet i spil til at matche et givent job.
 
Når du dukker op i en af vores søgninger efter kandidater, vil vi kontakte dig med henblik på en samtale. Efter din samtale hos os, sender vi en indstilling til arbejdsgiveren, og bliver du udvalgt blandt de indstillede kandidater til at komme til samtale, ja så er vejen banet for at du har fået et nyt job.
 
Du kan også vælge at sende os dit CV og en ansøgning pr. mail. Vi vil herefter kigge det fremsendte igennem, og derefte bede dig indtaste oplysningerne i vores database. Da vi i øjeblikket modtager flere hundrede ansøgninger pr. jobannonce, kan vi ikke tilbyde dig den service at oprette dig. Det er der simpelthen ikke tid til. Matcher du et af vores aktuelle jobs, vil du blive indkaldt til samtale.
 
Du er altid velkommen til at kontakte os pr. telefon, hvis du gerne vil høre nærmere om et bestemt job, om vores procedurer eller i det hele taget.
 
Kontrakt
Der udfærdiges en ansættelseskontrakt iht. gældende lovgivning. Alle praktiske oplysninger om arbejdsstedet, arbejdstid, kontaktperson, løn og varighed, aftales således altid skriftligt før ansættelse hos os. Din løn overføres til dit pengeinstitut hver 14. dag, og der optjenes feriepenge i henhold til gældende ferielov som indsættes på FerieKonto.
 

Log ind arbejdsgiver Log ind jobsøger Tip en ven